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Administrarás mejor el capital humano
Durante mucho tiempo, se ha pensado que el departamento de recursos humanos es un mal necesario. Sin embargo, en la actualidad, los sistemas de gestión de recursos humanos (HRMS) han llegado a abarcar contratación, gestión de las competencias, gestión del tiempo de capacitación y gestión del desempeño, entre otras actividades.

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Sistemas para recursos humanos (RRHH)
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Detenga la pérdida de capital de conocimiento en la industria de la fabricación
El tiempo pasa y los fabricantes tienen que encontrar una solución a la pérdida de capital de conocimiento lo más pronto posible. Su mejor opción es establecer estrategias de gestión de conocimientos en toda la empresa antes de que sea demasiado tarde.

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El sospechoso poco común de la gestión del capital humano
Con su producto Infor Human Capital Management (HCM) 3.0, Infor ha logrado combinar los aspectos estratégico y de las transacciones de recursos humanos con una integración planeada en sus soluciones de extensiones y planificación de los recursos de la empresa más representativas, para que los clientes puedan orientar mejor sus inciativas de HCM hacia la estrategia general del negocio.

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Sistema ERP: tecnología avanzada y recurso humano
Los sistemas ERP son el boom de las empresas que han optado por digitalizar su documentación y procesos para lograr un óptimo control de estas; sin embargo, el factor humano juega un rol sumamente importante en este proceso. Entérese en este artículo del ingeniero Torres sobre los problemas que presenta el factor humano en una implementación de software y cómo prevenirlos.

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Share This : Conferencia de Ejecutivos de Finanzas del MSCI


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Finanzas del capital humano: el valor de los activos humanos dentro de su organización
Muchas empresas no han comprendido totalmente el retorno de la inversión de su capital humano. Aunque en las empresas se habla de las personas como activos, estos son realmente tratados como costes, ya que no existe una forma estándar para valorarlas. La analista investigadora de TEC, Sherry Fox, explora la aplicación de principios contables básicos a la gestión del capital humano y argumenta que la inversión en la gente es una decisión más inteligente para el resultado final de la compañía que el corte de costos.

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Los vendedores pequeños todavía pueden proporcionar sistemas del negocio Relevantes Segunda parte:
Las aplicaciones empresariales y los productos ERP demostrarán que tienen grandes funcionalidades para la industria y una estrecha integración con los mejores productos que pueden agregarse a los sistemas de un segmento vertical en particular. En otras palabras, también agregarán capacidades detalladas y específicas para el sector.

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Desde el principio: administración del ciclo de vida SOA
La arquitectura orientada a servicios (SOA) promete agilidad ilimitada y flexibilidad organizacional. Sin embargo, poder alcanzar estos beneficios se debe administrar de manera eficaz el entorno de SOA en la empresa. Este es un resumen de estrategias para administrar la transformación a SOA y su evolución, además de los factores tecnológicos para mantener una plataforma SOA que proporcione un valor medible y sostenible.

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Share This : La Inteligencia del medio social (Parte 2)


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